«Biz xatoga yoʻl qoʻydik»: Doordash Nyu-Yorkdagi ishchilariga kam pul toʻlaganini tan oldi
Ovqat yetkazib berish boʻyicha yirik kompaniya ish haqi buzilishi boʻyicha shahar tergovidan soʻng 131,5 million dollar miqdorida tovon puli toʻlaydi.
«Biz xatoga yoʻl qoʻydik»: DoorDash Nyu-Yorkdagi ishchilarga kam haq toʻlaganini tan oldi
DoorDash oziq-ovqat yetkazib berish kompaniyasi minglab ishchilarga haqni toʻgʻri yoki oʻz vaqtida toʻlamaganini tan olganidan keyin Nyu-York shahri regulyatorlari bilan 131,5 million dollarlik (99 million funt sterling) kelishuvga rozi boʻldi.
Isteʼmolchilar va ishchilar huquqlarini himoya qilish departamenti bilan tuzilgan ushbu kelishuv shaharda ish haqi buzilishi boʻyicha olib borilgan tekshiruvdan soʻng amalga oshirildi va toʻlovning katta qismi DoorDash kuryerlarning buyurtmalarni kutishga sarflagan vaqti uchun ish haqini qanday hisoblashi bilan bogʻliq.
Ushbu kelishuv «gig-iqtisodiyot» (mustaqil bandlik) platformalari va shahar rahbarlari oʻrtasida davom etayotgan bahsning soʻnggi rivojlanishidir.
Uber Eats va Grubhub kabi kompaniyalar choychaqa qoidalari, eng kam ish haqi talablari va maʼlumot almashish majburiyatlari boʻyicha shahar rasmiylari bilan bir necha bor ixtilofga borgan.
DoorDash kelishuvining katta qismi — 83 million dollari — ishchilarning yetkazib berishlar oraligʻida tarmoqda oʻtkazgan vaqti uchun ish haqini qanday hisoblash boʻyicha bahsni hal qilishga yoʻnaltiriladi.
Buyurtmalar orasidagi boʻsh vaqt uchun haq toʻlash sohadagi asosiy bahs mavzusi hisoblanadi.
Ilgari ilovalar odatda kuryerlarga faqat faol yetkazib berish vaqtida haq toʻlar edi, ammo Nyu-York qoidalari ilovaga tizimga kirilgan barcha vaqt uchun haq toʻlashni talab qiladi.
Qarorgohi San-Frantsiskoda joylashgan DoorDash bunda Nyu-York shtatida 2023 yilda joriy etilgan eng kam ish haqi tizimidagi «murakkab» oʻzgarishlarni aybladi.
Ilovalarga asoslangan yetkazib berish ishchilari uchun eng kam ish haqi toʻgʻrisidagi tarixiy qoidaga koʻra, ish haqi okrugga, choychaqaga va kompaniyada ishlaydigan odamlar soniga qarab farq qiladi.
DoorDash, shuningdek, ishchilarga kam haq toʻlangani yoki ish haqi kechiktirilganiga sabab sifatida texnik nosozliklar va koʻp toʻxtalishli yetkazib berish yoʻnalishlarini koʻrsatdi.
Kompaniya shunday dedi: «Bu xatolar qasddan qilinmagan boʻlsa-da, bu ularni oqlamaydi».
DoorDash mahalliy ishchilar faol ish soati uchun oʻrtacha 30 dollar atrofida daromad olishini maʼlum qildi. Kompaniya xatoliklarga sabab boʻlgan dasturiy taʼminotdagi kamchiliklarni tuzatganini bildirdi.
Kompaniyaning taʼkidlashicha, xatolar taxminan 264 000 ishchiga taʼsir qilgan, biroq bu muammolar umumiy mahalliy tranzaktsiyalarning 1 foizidan kamrogʻiga taʼsir koʻrsatganini daʼvo qilmoqda.
Tizimli xatolar tufayli taxminan 6,6 million dollarlik ish haqi ishchilarga umuman yetib bormagan, yana 5,7 million dollari esa bir necha kun yoki haftaga kechikib toʻlangan.