Surxondaryoda davlat idorasi direktori xodimni ta'til paytida ishlashga majburlagani uchun jarimaga tortildi.

Surxondaryo viloyatida davlat muassasasi direktori xodimni ta'til paytida ishlashga majburlagani uchun jarimaga tortildi.

Surxondaryo viloyatining Uzun tumanida menejer xodimni qonuniy ta'til paytida mehnat vazifalarini bajarishga majburlagani uchun ma'muriy javobgarlikka tortildi. Suhbatning audioyozuvi ijtimoiy tarmoqlarda paydo bo'lganidan so'ng tergov boshlandi.

Nashr qilingan materiallarga ko'ra, menejer bo'ysunuvchidan darhol ishga qaytishni qat'iy talab qilgan. O'sha paytda xodim shifokor nazorati ostida ambulatoriya sharoitida davolanayotgan edi. Chaqiruv qog'ozini rasmiy ravishda hujjatlashtirish so'ralganda, direktor qo'pollik bilan javob berib, "Meni majburlashga urinmang", "Agar sizga yoqmasa, yo'qoling" va "Men sizni yo'q qilaman" deb tahdid qilgan. Ish "Suv Etkazib berish xizmati" davlat muassasasi direktoriga tegishli.

Hodisa ommaga ma'lum bo'lgandan so'ng, Davlat mehnat inspeksiyasi tekshiruv o'tkazdi va qoidabuzarlikni tasdiqladi. Agentlik menejer xodimning rasmiy ta'tilini ham, sog'lig'ini ham e'tiborsiz qoldirganini va chaqiruv xodimning roziligisiz sodir bo'lganini aniqladi.

Direktor Ma'muriy kodeksning 51-moddasi bo'yicha majburiy mehnat uchun jarimaga tortildi. Xodimning yangi rahbariyat boshqa hamkasblariga ham bosim o'tkazgani va 15 kishigacha ishdan bo'shatishni rejalashtirgani haqidagi da'volari tekshiruv davomida tasdiqlanmadi.

Surxondaryodagi voqea mehnat huquqlari buzilishiga qarshi choralar ko'rilgan yagona misol emas. Shunga o'xshash voqea avvalroq Nurafshon shahrida ham sodir bo'lgan, unda yoshlar ishlari bo'limi boshlig'i o'z qo'l ostidagilarni haqorat qilgani aks etgan yozuv e'lon qilinganidan keyin ishdan bo'shatilgan.