“Toshkent Metropoliteni” aksiyadorlik jamiyatiga aylantirildi.

"Toshkent Metropoliteni" Davlat unitar korxonasi aksiyadorlik jamiyatiga aylantirildi.

Toshkent, O'zbekiston (UzDaily.uz) —

"Toshkent Metropoliteni" Davlat unitar korxonasi o'zining tashkiliy-huquqiy shaklini o'zgartirib, aksiyadorlik jamiyatiga aylandi. Qayta tashkil etish jarayonida yangi ustav, shuningdek, aksiyadorlarning umumiy yig'ilishi, kuzatuv kengashi va ijro etuvchi organ faoliyatini tartibga soluvchi nizom tasdiqlandi. Ijro etuvchi organ uchun ish haqi to'lash tartibi ham belgilandi.

Qayta tashkil etilgandan so'ng, kompaniya "Toshkent Metropoliteni" AJ nomi ostida faoliyat yuritadi. Ushbu qarorlar yagona aksiyador - aksiyadorlarning umumiy yig'ilishi tomonidan qabul qilindi.

Aksiyadorlik jamiyatining kuzatuv kengashiga quyidagi a'zolar qo'shildi: Otabek Irkabayev, O'zbekiston Transport vazirligi Temir yo'l transporti boshqarmasi boshlig'i; Mushtariy Asrmamatova, Iqtisodiyot va moliya vazirligi Transport va kommunikatsiya sohalaridagi korxonalarni iqtisodiy, moliyaviy va boshqaruvni tartibga solish boshqarmasi bosh mutaxassisi; Rahmadjon Karimjonov, Toshkent shahar Iqtisodiyot va moliya bosh boshqarmasi Maxsus jamg'armani boshqarish va uning yo'nalishlarini tahlil qilish boshqarmasi boshlig'i; va Nodirbek Yakubov, Davlat aktivlarini boshqarish agentligining Baholash va ko'chmas mulk faoliyatini muvofiqlashtirish boshqarmasi boshlig'i o'rinbosari.

Rahmanbek Usmonov "Toshkent Metropoliteni" AJ boshqaruvi raisi etib tayinlandi. Uning tayinlanishida uning professional malakasi, transport sohasidagi tajribasi va boshqaruv ko'nikmalari inobatga olindi. Raisning mehnat shartnomasi muddati uch yil.

Rahmanbek Usmonov shuningdek, tasdiqlangan umumiy xodimlar soni doirasida kompaniyaning tarkibiy bo'linmalari xodimlar soniga o'zgartirishlar kiritish vakolatiga ega bo'ldi.

Huquqiy shaklning o'zgarishi munosabati bilan AJ rahbariyati kompaniyaning barcha hujjatlarini inventarizatsiya qilish va ularni amaldagi me'yoriy va ta'sis hujjatlariga muvofiqlashtirishga majburdir. Bundan tashqari, yangi tashkiliy tuzilma, shtat jadvali va majburiyatlarning taqsimlanishiga muvofiq tegishli sohalar va tarkibiy bo'linmalarga biriktirilgan barcha faoliyat sohalarining uzluksiz ishlashini ta'minlash zarur.