Пенсии в Узбекистане можно будет получать на электронный кошелёк
С апреля 2027 года пенсионные и другие выплаты можно будет зачислять не только на банковскую карту, но и на электронный кошелёк в мобильном приложении банка. Одновременно работодателей обяжут вести в электронной системе сведения о специальном стаже и условиях труда, дающих право на льготную пенсию.
Пенсии в Узбекистане можно будет получать на электронный кошелёк
С апреля 2027 года пенсионные выплаты в Узбекистане станут доступны не только на банковскую карту, но и на специальный электронный кошелёк в мобильном приложении банка. Это предусмотрено постановлением президента от 28 сентября.
С 1 ноября 2026 года услуги по открытию банковских карт пенсионерам должны предоставляться с применением биометрической идентификации Face ID.
С 1 апреля 2027 года Центральный банк вместе с коммерческими банками должен внедрить новый порядок финансирования пенсионных выплат через единый счёт коммерческого банка.
Пенсии и другие выплаты можно будет зачислять либо на банковскую карту, либо на пенсионный электронный кошелёк, открытый в мобильном приложении банка.
Кроме того, с 1 января 2027 года граждане смогут через центры государственных услуг или Единый портал интерактивных государственных услуг подать заявление о переводе выплаты пенсии в наличную форму, а также о возобновлении ранее приостановленной выплаты.
Ещё одно нововведение касается работников, имеющих право на пенсию на льготных условиях.
Министерству занятости и сокращения бедности поручено до 1 ноября 2026 года создать в межведомственном программно-аппаратном комплексе «Единая национальная система труда» функционал для ведения работодателями сведений о специальном трудовом стаже.
Работодатели должны будут в электронной форме фиксировать периоды работы, дающие право на льготную пенсию, а также результаты аттестации рабочих мест по условиям труда и степени травмоопасности оборудования.
Это должно облегчить подтверждение специального стажа при назначении пенсии и уменьшить необходимость предоставления бумажных документов.
Отдельно агентству «Узархив» поручено до 1 апреля 2027 года принять документы ликвидированных предприятий и организаций, которые ранее не были переданы в государственные архивы.
Речь идёт, в частности, о книгах начисления заработной платы, приказах о приёме на работу и увольнении и других документах, которые могут понадобиться для подтверждения трудового стажа и заработка.
Такие документы будут приниматься в порядке исключения бесплатно.
В «дорожной карте» также предусмотрено дальнейшее объединение информационных систем Пенсионного фонда с базами других ведомств. В частности, планируется автоматизировать получение архивных сведений о стаже и заработной плате и расширить электронный обмен данными с государственными органами.